李非没想到，方华电子厂一下就把勇士人力资源公司的3000名员工全给招走了。

这运气也太逆天了吧？

签完合同，送走那个西装男人以后，李非决定再多招3000人。

这下子，勇士人力资源公司的员工总数将达到8000人。

李非的话刚说完，现场排队的人群就炸裂了。

多招人好啊，招的人越多，他们能加入勇士人力的机会就越大。

把招聘员工的事情交给苏小兮以后，李非决定要给勇士人力选出一个总经理来。

毕竟他不可能天天待在这边，没有总经理肯定是不行的。

总经理的人选是非常关键的，要听话，可以百分百执行李非的命令。

而且还不能有太多的主观能动性，不能像孟非凡和马良那样动不动就搞背刺这一套。

李非环顾了一下四周，视线逐渐落在了正在面试的一个中年男人身上。

男人三十多岁，长相斯文，戴着一副黑框眼镜。

头发微长，衣服干净整洁。

看样子，这位之前应该是某家公司的中层管理，被辞退之后一直找不到工作，这才硬着头皮来人力资源公司面试的。

李非走过去，看起了苏小兮记录下来的信息。

“许腾，36岁，之前在一家公司担任部门经理。不错，你被应聘了。现在我任命你为勇士人力资源公司的代理总经理。”李非缓缓说道。

先给他一个代理总经理，如果表现的好，就给他转正。

“啊？代理总经理？”许腾只感到自己大脑一片空白。

他这些天一直在找工作，可是和专业对口的工作太少了，更别说部门经理这个职位了。

今天一大早他再一次从家里出来找工作，再次无功而返。

路过这里的时候，心想着来碰碰运气。

如果成功应聘，他就边上班边找对口的工作。

毕竟像他这样的文化人，怎么可能甘心一辈子当一个劳务公司的普通工人呢。

可是，他万万没想到，这一碰，让他碰到了一个代理总经理的职务。

代理总经理，这不是说只要自己表现够好，就可以真正当上总经理？

这一刻，他浑身的血液都要沸腾了。

“关于代理总经理的工资和福利等等，都是和总经理一样的。你的基础工资是每月8万，公司还会免费给你分配一辆奔驰s级轿车。”

李非的话刚说完，许腾再次震惊了。

基础工资8万，还免费分配一辆百万级豪车？

不光如此，听说这里的福利和待遇也是相当不错的。

像是每月2000的各种福利，节假日红包，生日红包

他不是在做梦吧？

“接下来先交给你一个任务，你尽快把勇士人力资源公司的各个职能部门建立起来。”李非对许腾说道。

“这位是咱们华夏集团的董事长李非李董。”苏小兮见许腾有些懵逼，开口介绍道。

“好的李董，我这就去组建各个部门。”

一家人力资源公司，人事部，财务部，后勤部，行政部，前台，业务部，培训部等等部门都要有。

对于这些事情，他还是很有把握的。