沈书记微笑着看陈玉,
陈玉平静的等待着纪瑶介绍完,然后,立刻拘谨的笑了笑,伸出双手:“沈书记,您好。”
沈书记握了握陈玉的手,感慨笑道:“宫译同志不止一次跟我提过陈玉同志,敢想敢干,从黑土地里走出的农民企业家,不仅大力发展建设经济,而且带动周边的一起致富,11个工厂,来年会提供700多个工作岗位,我要向陈玉同志表达感谢呀。”
“沈书记谬赞了,我哪有那么大能耐,这都是靠县委和市委领导的大力支持,才有的结果。”陈玉十分谦虚的说道。
“哈哈哈陈玉同志不要谦虚,这就是你的功劳,谁也抢不走,谁想贪功冒领,也要看人民答不答应。”
沈书记拍拍陈玉肩膀,“过来坐,小徐,去端两杯茶来。”
这句话就很有意思,明面上是让你去沏茶,实际上是让你离开办公室,我们要谈事了。
领导说话做事,要防着秘书吗?
仁者见仁 智者见智,总结一句话,看工作需要。
三人落座,秘书上茶后,退出办公室,闲聊几句,沈书记先是询问了各县工厂的情况,又问了后续的发展路线和发展思想。
在得知陈玉没有掌握原材料和货运之后,沈书记更是对陈玉大加赞赏。
“陈玉同志,该赚的钱,还是要赚的,你为经济建设劳心劳力,我们都是看在眼里的,总不好让你付出却得不到回报吧。”
陈玉心里咯噔一声,暗道不好。
经过这段时间各个县办事,陈玉知道已经有许多国营小工厂正面临着入不敷出的情况,已经在倒闭的边缘摇摇欲坠。
沈书记这句“该赚的钱,还是要赚的”,信息量极大。
如果自己稀里糊涂的点头应了,那接下来,自己就该为那些即将倒闭的小工厂操心劳力了。
民营带动国营,最终的结果,基本上就是民营被拖垮,没有例外。
因为,国营实施一项措施,要经过层层研究,
而民营,只需要老板签字。
其效率天差地别。
但,自己又不能直接拒绝,这是市一把手的意思和今天见面的主要目的需求,自己不能不办,
那么,怎么办?以什么方式办才能把事情办的既漂亮妥帖,又能从中得到自己应得的好处,才是陈玉需要考虑的。
陈玉腼腆的笑了笑:“陆游在《病起书怀》一诗中说,位卑未敢忘忧国,事定犹需待阖棺,任何事都要先做,等到有了结果之后再看。无论是我自己的公司事业,还是十个县的工厂建设,都需要小心谨慎,稳扎稳打,即便是正式投产盈利了,也不敢有丝毫松懈。”
“至于回报,我暂时是不考虑的。”
陈玉说完看着沈书记,顿了顿,“让沈书记见笑了。”
“怎么会见笑,陈玉同志身上的品质是值得我们所有人学习的。”
沈书记赞赏的看着陈玉,他没想到陈玉会这样说,但,事实也确实如陈玉所说的那样,陈玉自始至终,压根就没碰过十县工厂的一分钱,他只负责统筹和计划。
这也让沈书记接下来的话,卡在了嗓子眼里,没法再说了,人家都“位卑未敢忘忧国”了,自己也不能可着一只羊身上薅羊毛啊。
陈玉端起茶杯喝了口茶,嗯,好茶,应该是特供。
“哎,沈书记就别夸我了。”陈玉放下茶杯,苦笑了声,说道:“最近下乡,我见到有很多乡镇小工厂因为销售渠道问题和经营问题,很不好过,工人的甚至都不超过20元,我也是急在心里啊。”
这就是陈玉的聪明之处,
你提出来,我没办法拒绝,就算干出成绩了,你也只会说一句,陈玉是个好同志。
但我提出来,就是走进了领导的心坎里,主动为领导排忧解难,那陈玉就不只是个好同志这么简单了,
而是,陈玉真是个富有社会责任感的好同志。
“陈玉同志也为此忧心?”沈书记通体舒坦,感觉就像多年的老便秘瞬间被治愈。
陈玉摇摇头:“忧心,说的就太大了,算是不忍心吧,这些老厂曾是艰苦岁月的支柱,随着时代变迁,销售渠道单一,慢慢落末,着实可惜。”
沈书记深深叹了口气,眉头紧锁,不自觉地拿起茶几上的烟。
“陈玉同志,这不是在会议室,放松一些,来,抽支烟。”
“好。”
纪瑶一言不发的把茶几角落的烟灰缸拿了过来,放在两人中间。
“陈玉同志啊,在做生意这方面,你有着非常先进的思想和极强的能力,对于这些老厂,你有什么想法和办法?尽可以给我们这些老思想顽固提提意见,或者说,指导指导。”沈书记抽了口烟,说道。
陈玉抽烟没敢深吸,抿了口之后,就捏在手上,烟在这种时间,只是一种让两人放缓思想负担的工具,不能享受烟草带来的快感。
“沈书记说笑了,我哪有什么指导意见,不过是通过商人的角度去看待一些问题。”
陈玉谦虚了下,说道:“现在经济建设开放,但销售渠道却还是非常单一,这段路,说长不长,说短不短,就看怎么去做,工厂效益不好,工人积极性不高,恶性循环下,工厂走向败落也是没办法的事。”
沈书记叹了口气,点点头。
陈玉也沉默了片刻,见时机差不多了,便说道:“沈书记,我有个不太成熟的想法,说出来,大家一起研究一下,看看行不行。”
“哦?”沈书记来了兴趣,“好,陈玉同志放心大胆的说。”
陈玉说道:“不如就把工厂承包出去,而承包者只需要每年上交一笔钱,其他的放给承包者,类似现在工厂责任承包制,但不同的是,我们的这种形式,是直接下到乡镇,实施到所有微小型工厂。”
“其销售渠道,不单单只走国营店,而是发散出去,就像我们所建立的十家工厂一样,通过集散点,小商店,大商场进行分销,
员工的工资也要改一改,改成计件,多劳多得。”
“更有朝气的管理者、多样化的销售方式,多劳多得的工资制度,我相信,会让那些小工厂焕然一新。”